中国西藏网讯 5月18日，西藏干部驻村工作会议在拉萨召开。

图为会议现场 摄影：贾华加

一年来，第十一批驻村工作队队员带着西藏自治区党委的安排部署，奔赴广袤牧区、走进田间地头、抵达边境一线，深入基层、贴近群众，聚焦“四件大事”聚力“四个创建”，坚持以人民为中心的发展思想，强党建、保稳定，改作风、抓落实，促团结、谋发展，拓渠道、助增收，解难题、办实事，用心用情开展驻村工作。

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据了解，一年来，第十一批驻村工作队设立以乡镇（街道）为单位的临时党支部700个；铸牢中华民族共同体意识宣讲受教育群众1919万人次；兴办集体经济组织1500个、专业合作社2100个；建立健全村规民约等自治制度3.8万个、举行应急演练3.1万次；开展军地联谊活动1.1万场次、边境巡逻3400余次；为群众办实事120万件，帮助农牧民群众解决生产、就业、医疗等问题6.3万件。在火热的基层实践中成长成才，驻村工作队中840名优秀干部得到选拔重用，74名驻村工作队总领队中18人得到提拔重用。

图为会议现场 摄影：贾华加

“经验来自于实践，才干来自于历练。一年的驻村工作，不仅丰富了我的人生经历，更让我得到毕生难忘、受用终身的宝贵财富。”昌都市芒康县驻村工作总领队龚世军在交流发言中说。

“驻村工作只有接了地气，工作起来才有底气。”龚世军说，到岗第三天就开始村情调研，跑遍了全县所有乡、村，对各乡、村基本情况长短优劣做到了了然于胸。

驻村期间，为破解基层治理底数不清、治理难度大的问题，龚世军和各临时党支部、芒康县驻村工作队认真开展“大起底、大清查”和“千名干部进千村 矛盾纠纷隐患大排查”等专项行动，打造了芒康县扁平高效的“党建+网格化+基层五职”社会治理体系，改变了网格人员福利泛化、意识淡化、职责弱化的状况，基层治理的“末端”逐步改变为服务群众的“前哨”，全县“小网格”在重要节点发挥了“大作用”。

图为会议现场 摄影：贾华加

次仁曲珍是山南市错那市浪波乡聚塘村驻村工作队队长。她说，群众之事无小事，件件都是心头事，驻村工作队永远都是群众的“主心骨”，得让群众有安全感。

“队长，家里的自来水总是一会儿大一会儿小，能不能帮我看一下？”群众发来求助，次仁曲珍立刻带领队员前往查看，发现因季节性缺水，聚塘村搬迁群众家中普遍存在水压不稳的情况，因关系到饮用水安全问题必须尽快解决，次仁曲珍和驻村队员加班加点研究解决方案、制定项目计划，经多方争取，130万元的饮水改造项目工程批下来了，次仁曲珍心里也踏实了。

“队长，队长，我母亲病了，能帮帮我吗？”一阵急促的声音从手机中传出，次仁曲珍心急如焚，在寒冷的夜晚争分夺秒协调车辆、组织人员及时将病人送至县医院，考虑到其家庭困难，次仁曲珍帮助争取到2.7万元医保救助金，后又帮忙筹措资金开办了商店，目前病人病情稳定、商店生意红火，生活越来越好。

“队长，到家里坐坐，喝口茶再忙。”每当次仁曲珍经过这家商店时病人家属总是邀请她到家里歇歇，看着群众脸上灿烂的笑容，次仁曲珍认为驻村工作最大的意义便是“驻”在群众身边、“驻”进百姓心里，为群众分忧解愁、与群众同乐。（中国西藏网 记者/贾华加）